ジェンダー平等とすべての人々への雇用促進
株式会社ヒロコーポレーション
  
  
  
弊社では小さい子供がいる、ダブルワーク、高齢者でも積極的に採用しています。やる気があれば入社可能です。自分にできることを自分が勤務できる時間に行うことを許されているため、自由にシフトを組むことが可能なので生産性も向上します。
弊社の男女比率は6:7です。また70代の雇用も推進しており、70代が2名在籍しています。子どものいる従業員は夏休みなどの大型休みは在宅勤務ができるようにパソコンを貸与、子供が病気の際も自由に休める環境となっています。非常に先進的な働きやすい環境です。